Miasta w całej Afryce wdrażają innowacyjne rozwiązania, które tworzą dobre, ekologiczne miejsca pracy i osiągają dalsze cele klimatyczne, traktując jednocześnie priorytetowo mieszkańców.
W Afryce mieszka ponad 1.4 miliarda ludzi, z czego prawie połowa żyje na obszarach miejskich, a jej miasta należą do najszybciej rozwijających się na świecie. Afryka jest jednak jednym z kontynentów najbardziej narażonych na zmiany klimatyczne. Aby uczcić tegoroczne Szczyt Klimatyczny w Afryce, prezentujemy działania podejmowane przez afrykańskie miasta, aby ograniczyć emisje, zwiększyć odporność na skutki klimatyczne, takie jak ekstremalne upały, oraz stworzyć dobre #GreenJobsTeraz.
Wzmocnienie współpracy w Dar es Salaam
Dar es Salaam ulepsza praktyki zarządzania odpadami organicznymi w mieście poprzez zaangażowanie pracowników oraz włączające planowanie i wdrażanie, aby poprawić jakość życia osób mieszkających i pracujących w nieformalnych osiedlach, jednocześnie tworząc ulice wolne od odpadów.
Prawie 83% zatrudnienia w Afryce i 85% w Afryce Subsaharyjskiej ma charakter nieformalny, pochłaniając wiele młodych osób poszukujących pracy na kontynencie. Wzrost liczby ludności w Dar es Salaam spowodował znaczny wzrost wytwarzania odpadów, a także nielegalne składowanie i nieodebrane odpady. Przy wsparciu ze strony C40 Inclusive Climate Action (ICA) Fundusz Miast, Dar es Salaam wzmacnia współpracę z nieformalnymi pracownikami zajmującymi się odpadami organicznymi, aby promować odpowiedzialność za działania na rzecz klimatu i zwiększać dostęp do szerszych korzyści. Miasto podnosi umiejętności urzędników miejskich i kluczowych podmiotów w łańcuchu gospodarowania odpadami organicznymi, jednocześnie wzmacniając pozycję i mobilizując nieformalne społeczności pracowników do współtworzenia i instytucjonalizacji polityk i praktyk w zakresie zrównoważonej gospodarki odpadami.
Freetown, TreeTown
Freetown doświadczył tragedii z powodu wylesiania i związanego z nim zwiększonego ryzyka osuwisk w 2017 r., kiedy w wyniku śmiertelnego osunięcia ziemi zginęło ponad 1,000 osób. Miasto podjęło działania mające na celu zmniejszenie ryzyka osuwisk i powodzi w ramach inicjatywy „Freetown the TreeTown”, której celem jest zwiększenie miejskiej przestrzeni zielonej i pokrywy roślinnej. Dzięki zaangażowaniu lokalnych społeczności miasto posadzi, wyhoduje i będzie śledzić 1 milion drzew oraz odnowi 3,000 hektarów ziemi, pochłaniając około 69,000 XNUMX ton CO2.
Inicjatywa wykorzystuje innowacyjną, przełomową i niedrogą technologię cyfrową do śledzenia nowo posadzonych drzew. Tworzy także miejsca pracy dla kobiet i młodych ludzi w sektorach ekologicznych, zapewniając przyjazne dla środowiska alternatywy dla pracy w potencjalnie niebezpiecznych i szkodliwych dla środowiska branżach.
Od 2020 r. Freetown posadziło ponad 560,0000 578 drzew na obszarach wrażliwych klimatycznie, zajmując 300 hektarów terenów miejskich i z korzyścią dla ponad 1,200 społeczności. W ramach inicjatywy utworzono ponad 80 miejsc pracy, z czego 44% dla młodych ludzi, w tym XNUMX% dla kobiet.
Zielone miejsca pracy i bardziej ekologiczne budynki w Johannesburgu
Johannesburg dostarczone program szkolenia umiejętności do ponad 80 urzędników miejskich, aby wspierali ich w skutecznym wdrażaniu polityk na poziomie krajowym i miejskim w zakresie efektywności energetycznej i kodeksów ekologicznego budownictwa. Program, który obejmuje politykę ekologicznego budownictwa Johannesburga, edukuje urzędników w zakresie ich istotnej roli w zapewnianiu korzyści swoim społecznościom poprzez lokalne działania na rzecz klimatu i tworzeniu dobrych, ekologicznych miejsc pracy w sektorze budowlanym.
Rozwiązania oparte na naturze Nairobi
Nairobi jest pionierem w tworzeniu ekologicznych miejsc pracy poprzez regenerację rzeki Nairobi, wykorzystując rozwiązania oparte na przyrodzie, aby zapewnić znaczące środki łagodzenia skutków powodzi. Dzięki wysiłkom miasta powstało 3,500 ekologicznych miejsc pracy i jest na dobrej drodze do osiągnięcia celu, jakim jest posadzenie 1 miliona drzew do 2032 r. Zostanie zatrudnionych dodatkowych 3,000 pracowników pomocniczych i przydzielonych do różnych działań na rzecz przywrócenia środowiska, a także 1,000 funkcjonariuszy odpowiedzialnych za egzekwowanie prawa ochrony środowiska i 100 pracowników technicznych. personel.
Uzyskaj dostęp do interaktywny pulpit nawigacyjny włączony C40Centrum wiedzy użytkownika zbadanie działań miast, które stymulują tworzenie zielonych miejsc pracy i rozwój siły roboczej w sektorach przyszłości.