Заявление, представленное Джульет Олуоч, научным сотрудником Африканской сети исследований и воздействия и членом C40 Молодежный хаб.
Мы C40 Молодежный центр Климатические послы Африки едины в нашей решимости справиться с неотложным климатическим кризисом, который угрожает нашей планете и нашему будущему. Сегодня мы представляем наше видение Обязательство создать 50 миллионов хороших, зеленых рабочих мест by C40 и мэров и подчеркнуть его первостепенное значение для африканской молодежи.
Но прежде чем начать, я хочу рассказать короткую историю о травмирующем опыте ситуации с безработицей среди молодежи в Кении и Африке.
Кризис на подходе
Последствия климатического кризиса особенно разрушительны в Африке, где уязвимые сообщества несут на себе основную тяжесть экстремальных погодных явлений, засух, наводнений и сельскохозяйственных проблем. Как наследники этой планеты, мы являемся свидетелями глубоких последствий бездействия в отношении изменения климата, которое угрожает дестабилизировать экономику, усугубить бедность и подорвать социальную сплоченность. Решение климатического кризиса в городах является вопросом выживания, и необходимы срочные действия для обеспечения устойчивого и справедливого будущего для африканской молодежи и всего мира. В последнем докладе МГЭИК подчеркивается значение экстремальных климатических явлений, включая волны тепла и интенсивные дожди для городов, с особыми рисками для здоровья от теплового стресса для городских жителей Африки с низкими доходами.
В африканских городах климатический риск является следствием как подверженности опасностям, связанным с климатом, так и уязвимости жителей и городских систем. Уязвимость обусловлена высоким уровнем бедности, ограниченностью муниципальных и национальных ресурсов для инвестирования в мероприятия по снижению риска, а также неадекватной, устаревшей и плохо обслуживаемой инфраструктурой. Воздействие климата в одном месте может создать риски для удаленных мест – например, засуха или сильные дожди, влияющие на продуктивность сельского хозяйства, могут иметь широкомасштабные последствия для продовольственной безопасности. Длительные засухи могут привести к нехватке воды в городах и нарушить выработку гидроэлектроэнергии.
Значение зеленых рабочих мест
В Африке самое молодое население в мире. Для 400 миллионов молодых людей в возрасте от 15 до 35 лет безработица и отсутствие возможностей, усугубляемые глобальным кризисом, угрожают их настоящему и будущему. Обязательство создать 50 миллионов хороших, зеленых рабочих мест предлагает преобразующий подход к борьбе с изменением климата путем содействия зеленому экономическому росту и созданию рабочих мест. По своей сути эта инициатива подчеркивает создание 50 миллионов «зеленых» рабочих мест во всем мире к 2030 году. Мы считаем, что эта цель окажет решительную поддержку городским планам действий по борьбе с изменением климата. Хорошие, зеленые рабочие места охватывать работу, которая способствует сохранению или восстановлению окружающей среды, обеспечивая при этом достойную заработную плату и справедливые условия труда. Эти рабочие места варьируются от отраслей возобновляемой энергетики, устойчивого сельского хозяйства, зеленой инфраструктуры, практики экономики замкнутого цикла и многого другого.
1. Ускорение устойчивого развития
В Африке переход к «зеленым» рабочим местам несет в себе огромный потенциал для обеспечения устойчивого развития. Инвестируя в управление отходами, качество воздуха, проекты по возобновляемым источникам энергии, усилия по сохранению окружающей среды, устойчивое сельское хозяйство и меры по адаптации, мы можем способствовать экономическому росту, одновременно сокращая выбросы парниковых газов и защищая наши экосистемы. Это обеспечит более инклюзивное и устойчивое будущее для африканских сообществ, укрепляя чувство надежды и стабильности у молодых африканских поколений.
2. Расширение прав и возможностей молодежи посредством развития навыков
Ключевым аспектом инициативы является расширение прав и возможностей молодых людей. Содействуя развитию навыков и обучению зеленым технологиям, устойчивым практикам и сохранению окружающей среды, обязательство по созданию 50 миллионов рабочих мест может раскрыть инновационный потенциал африканской молодежи. Это не только предоставит нам инструменты для решения климатических проблем, но и создаст разнообразную и талантливую зеленую рабочую силу, укрепляя нашу экономику и формируя зеленое будущее.
3. Решение проблемы климатической несправедливости и неравенства
Климатический кризис непропорционально сильно затрагивает уязвимые сообщества, увековечивая климатическую несправедливость и углубляя существующее неравенство. Обязательство по созданию 50 миллионов рабочих мест предусматривает решение этой проблемы путем сосредоточения внимания на инклюзивном экономическом росте. Обеспечивая участие маргинализированных сообществ в секторах «зеленых» рабочих мест, мы можем преодолеть социально-экономический разрыв и поднять настроение тем, кто больше всего пострадал от изменения климата. Африканская молодежь готова принять участие в этом справедливом переходе, гарантируя, что никто не останется позади.
4. Укрепление молодежного лидерства и участия
Вовлечение молодежи в борьбу с изменением климата – это не просто выбор; это императив. Африканская молодежь является движущей силой климатических движений, и обязательство по созданию 50 миллионов рабочих мест признает этот потенциал. Поощряя молодежное лидерство и усиливая наш голос в процессах принятия решений, эта инициатива может использовать коллективную силу молодых людей для проведения преобразовательных изменений.
5. Развитие международного сотрудничества и финансирования
Самая популярная платформа Африканский климатический саммит а круглый стол мэров африканских стран послужит платформой для глобального сотрудничества. Обязательство по созданию 50 миллионов рабочих мест — это возможность для африканских стран сотрудничать с международными партнерами, правительствами и организациями, чтобы получить поддержку, ресурсы и финансы. Молодежные инициативы испытывают недостаток финансовой поддержки. Работая вместе, мы можем ускорить прогресс в достижении целей «зеленых» рабочих мест и повышении устойчивости к изменению климата на всем континенте, а также поддерживать молодежные инициативы в городах.
Заключение
Мы понимаем, что выполнение обязательства по созданию 50 миллионов рабочих мест создаст проблемы, такие как финансовые ограничения, бюрократические препятствия и сопротивление переменам. Поэтому мы призываем наши правительства, начиная с наших мэров, выделить достаточные ресурсы для финансирования этой инициативы. Мобилизация инвестиций государственного и частного секторов в «зеленые» отрасли проложит путь к устойчивому росту и созданию рабочих мест.
Инвестируйте в программы образования и профессиональной подготовки, чтобы вооружить молодежь необходимыми навыками и знаниями для развивающейся «зеленой» экономики. Укрепление образовательных учреждений и центров профессионального обучения обеспечит компетентную и адаптивную рабочую силу.
Дорогие африканские мэры, лидеры и коллеги-молодые активисты по борьбе с изменением климата, обязательство создать 50 миллионов рабочих мест — это не просто возможность для нашего континента, но и моральный долг. Это возможность защитить нашу окружающую среду, поднять настроение нашим сообществам и дать молодежи возможность сформировать устойчивую и процветающую Африку. Мы, африканская молодежь, заявляем о своей непоколебимой приверженности поддержке этой инициативы и сотрудничеству с вами в ее реализации. Давайте вместе станем теми переменами, которые мы хотим видеть в мире. Давайте вместе войдем в будущее, в котором Африка будет лидировать в области устойчивого развития, инноваций и борьбы с изменением климата.
Самая популярная платформа C40 Молодежный центр, который запущен в июне 2023, объединяет более 100 молодых людей со всего мира для обмена знаниями о решениях городского климата, давая им возможность продвигать инклюзивные действия по борьбе с изменением климата там, где они живут.