Les résultats finaux publiés aujourd'hui par C40 Le coprésident et maire de Londres, Sadiq Khan, lors de la London Climate Action Week, présente une analyse unique en son genre de emplois verts dans nos mégalopoles mondiales, démontrant les bénéfices positifs de l’investissement dans l’action climatique au niveau des villes.
Le un article conduit par C40 et la Circle Economy Foundation montre que certaines des industries les plus performantes comprennent les transports publics, les déchets, l'électricité et la construction, où les gouvernements locaux jouent un rôle clé en soutenant la réglementation, les normes et la coopération avec l'industrie. Par exemple, près de 30 % des emplois dans les secteurs de l’électricité et des transports sont actuellement verts, et 25 % dans les secteurs du bâtiment et de la construction.
Le catalyseur de cette recherche a commencé en 2022 lors du Sommet mondial des maires à Buenos Aires, lorsque C40 Le coprésident et maire de Londres, Sadiq Khan, a exhorté C40 Les maires doivent conduire le création de 50 millions d’emplois de qualité et verts d'ici 2030 dans les mégapoles du monde, en partenariat avec les principales parties prenantes, notamment tous les niveaux de gouvernement, les entreprises et les syndicats, pour un transition juste – protéger les moyens de subsistance tout en maximisant la prospérité économique.
Suite à cette annonce audacieuse, cette analyse globale estime que près de 16 millions d'emplois accompagnent déjà la transition vers une économie verte dans les 74 villes étudiées. Cela inclut les emplois verts directs et indirects dans les villes du Nord et du Sud.
Par exemple, à Londres, un centre de compétences a conçu un camp d'entraînement sur les compétences en matière de revêtements d'écrans pare-pluie avec des employeurs du secteur du bâtiment pour améliorer l'efficacité énergétique et la sécurité des bâtiments, atteignant un taux de conversion d'environ 96 %, et a introduit de nouveaux modules avec un financement de 11.3 millions de livres sterling pour soutenir les compétences vertes des habitants de la ville. objectif zéro émission nette d’ici 2030.
C40 Coprésident et maire de Londres, Sadiq Khan, A déclaré: « Je suis fier que nous soyons en bonne voie d'atteindre notre objectif de 50 millions d'emplois verts de qualité d'ici 2030, avec 16 millions d'emplois soutenant déjà la transition vers une économie verte dans 74 villes du monde.
« Londres continue de montrer la voie en matière d'action climatique et notre engagement en faveur des emplois verts prouve que la voie de la prospérité est aussi celle de la durabilité. Ensemble, nous pouvons accomplir bien plus que chacun d’entre nous ne pourrait le faire seul et j’ai hâte de continuer à nous inspirer et à nous faire avancer vers un avenir plus juste et plus vert pour tous.
In São Paulo, la ville devrait créer au moins plus de 10,000 XNUMX emplois en agrandissant considérablement ses espaces verts pour créer une série de forêts protégées et de parcs publics. Une fois le projet terminé, la superficie totale des espaces verts publics aura la taille de Paris. Des milliers d'habitants auront accès à des espaces verts pour la première fois et cela contribuera également à réduire les risques d'inondations, un impact climatique qui a récemment durement touché le Brésil.
Maire de São Paulo, Ricardo Nunes, a déclaré : « Le Brésil a été très durement touché par le changement climatique cette année et nous savons que retarder l’action climatique signifie uniquement que davantage de personnes souffriront. Nous savons également que davantage d’emplois peuvent être créés grâce à l’action climatique plutôt qu’au statu quo, tout en créant des villes et des économies plus saines et plus durables. C'est pourquoi São Paulo, à travers des actions telles que Sampa + Rural, promeut des milliers d’emplois verts. Cette recherche montre qu’il existe déjà plus de 400,000 XNUMX emplois verts directs et indirects dans la ville, et nous continuerons à travailler pour augmenter ce nombre grâce à de nouveaux programmes et politiques innovants et ambitieux.
In Accra, un système de tri des déchets municipaux et de compostage Projet implique le secteur communautaire et informel des déchets. Plus de 850 collecteurs de déchets informels, dont des migrants, participent à la collecte et au tri des déchets. Cela réduit les émissions de gaz à effet de serre en détournant les déchets organiques des décharges et augmente la couverture de la collecte des déchets. L'Assemblée métropolitaine d'Accra soutient les coopératives, met en œuvre un régime d'assurance sociale et propose des programmes de renforcement des capacités pour améliorer la qualité de vie et l'emploi des travailleurs informels du secteur des déchets, garantissant ainsi une transition juste.
Maire d'Accra, Elizabeth Sackey, A déclaré: « Cette analyse globale, qui montre le potentiel social et économique de l’action climatique, est très importante pour les villes dans le contexte actuel. La ville d'Accra s'engage à lutter contre l'action climatique et à créer ensemble des emplois locaux, et à garantir que les conditions de travail de tous les travailleurs, y compris les travailleurs informels, soient améliorées.
« C'est pourquoi, alors que nous avons mis en œuvre des programmes de tri des déchets solides municipaux à l'échelle de la ville ces dernières années et que nous commençons à travailler sur la transition des transports, nous avons travaillé en étroite collaboration avec les travailleurs informels du secteur des déchets (y compris les travailleurs migrants) et avons lancé des consultations avec travailleurs des transports informels pour garantir que leurs emplois soient protégés et valorisés. Ils jouent un rôle clé dans l’économie verte et dans la création de communautés plus saines et devraient être impliqués dans la transition.
In Vancouver, Plan d'action pour une ville verte de Vancouver a appelé à doubler le nombre d'emplois liés à l'alimentation verte et locale et à doubler le nombre d'entreprises écologisant leurs opérations, dans le cadre d'un plan adopté pour faire de Vancouver la ville la plus verte du monde d'ici 2020. Au total, plus de 15,000 87 nouveaux emplois verts et des emplois dans le secteur de l'alimentation locale ont été créés dans la ville au cours des dix dernières années, soit une augmentation de 2010 % depuis 2020. Depuis XNUMX, le Plan d'action Ville verte continue d'impliquer les résidents dans un plan environnemental plus large.
Melina Scholefield, directrice exécutive du Vancouver Zero Emissions Innovation Centre, a déclaré : « Les efforts collectifs déployés par la région de Vancouver pour lutter contre le changement climatique au cours de plusieurs décennies ont construit une base incroyable pour que notre économie propre en plein essor puisse prendre forme. En particulier, l'accent mis sur l'élaboration de politiques et de pratiques de décarbonation signifie que nous construisons non seulement certains des bâtiments les plus efficaces, sains et résilients du continent, de manière rentable, mais que nous favorisons également la création d'emplois verts dans un environnement bien -un secteur compétent et innovant qui pousse vers des sommets toujours plus élevés. Il est encourageant de constater que cette nouvelle recherche fournit des preuves de la manière dont ce secteur devient plus écologique à l’échelle mondiale et locale dans la région et du potentiel évident qui existe pour aller plus loin.
C40 Directeur exécutif, Mark Watts, a déclaré: « L'annonce d'aujourd'hui souligne à quel point l'action climatique des villes profite aux gens, ici et maintenant. Avec 16 millions d’emplois verts déjà créés dans 74 villes – et bien d’autres à venir – les maires créent des opportunités pour les personnes dans divers secteurs, de l’isolation des maisons et des transports propres aux parcs et projets de régénération des rivières. Les villes montrent comment l’action climatique des villes non seulement réduit les émissions et renforce la résilience, mais améliore également la situation des citoyens.
Ces résultats indiquent plusieurs choses : premièrement, il existe un énorme potentiel pour que ces programmes urbains et d'autres programmes urbains clés continuent de se développer, avec les investissements climatiques appropriés et le soutien des gouvernements nationaux et locaux.
En second lieu, il existe une indication claire que les investissements verts stimulent la demande de matériaux et d’intrants, augmentant ainsi les emplois dans les industries de sous-traitance. Par exemple, C40 analyse a montré que les scénarios de relance verte et juste pourraient créer, en moyenne, trois fois plus d’emplois que ceux créés par les scénarios à forte intensité de carbone.
Mais surtout, les maires sont en passe de créer de bons emplois verts pour leurs habitants. Cependant, il reste encore un long chemin à parcourir pour garantir que des politiques de transition juste et des programmes de création d'emplois verts soient mis en œuvre pour aider les villes à réaliser leur potentiel de leadership et garantir que tous les résidents bénéficient et sont inclus dans la transition climatique, avec le GIEC confirmant que ces éléments sont essentiels au succès de l’action climatique. Ces nouvelles découvertes montrent que les villes ouvrent la voie à la création de bons emplois verts, en unissant ses forces à celles des jeunes, des syndicats et des entreprises et en répondant directement aux principales préoccupations des citadins.
L'action climatique présente une opportunité sans précédent pour une économie plus inclusive, car les secteurs ayant le plus grand potentiel de transformation, comme la construction et l'industrie manufacturière, offrent à la fois des taux élevés d'emplois potentiels pour retenir la main-d'œuvre existante et sont historiquement inégalement répartis entre les groupes de population. Ces actions, combinées à la demande croissante de des emplois verts pour soutenir des conditions de travail décentes, la fourniture d’une main-d’œuvre verte et diversifiée et l’intensification des efforts de développement de la main-d’œuvre pour remédier aux pénuries rendront les opportunités accessibles à tous.
PDG de Circle Economy, Ivonne Bojoh, a déclaré : « Les villes sont des pôles d'innovation, d'emplois et de compétences et notre mission à long terme est donc de fournir aux décideurs locaux des données sur les meilleurs endroits où ils peuvent agir en faveur du climat. Nous sommes ravis que notre collaboration avec le C40 villes nous a permis d’appliquer ce que nous avons appris de notre méthodologie de longue date sur les emplois circulaires pour mesurer le vert dans 74 villes du monde entier.
« Ces résultats mettent en évidence une forte concentration d'emplois verts dans le secteur de la réparation dans toutes les régions du monde, démontrant que les emplois qui maintiennent et prolongent la durée de vie des biens jouent un rôle clé dans la promotion d'emplois de qualité et décents dans les villes. Bien que le nombre total d’emplois verts soit impressionnant, il existe encore un potentiel important pour en créer davantage, en particulier dans les secteurs tertiaires de l’économie qui sont cruciaux pour les villes, comme l’hébergement, le commerce de détail et les transports. Nous sommes heureux d’avoir collaboré à un ensemble de ressources montrant comment les villes peuvent soutenir la croissance d’emplois verts et décents.